پایان نامه

پایان نامه بررسی اندازه‌گیری میزان اثربخشی سازمانی در نتایج کلیدی عملکرد

سازمان‌های متعالی مأموریت و آرمان خود را از طریق ایجاد و تدوین یک استراتژی متمرکز بر منافع ذی‌نفعان و با در نظر گرفتن بازار و بخشی که در آن فعالیت می‌کنند، به اجرا درمی‌آورند. خط‌مشی‌ها، ادامه مطلب…

By 92, ago
پایان نامه

پایان نامه تدوین متدولوژی مناسب برای رتبه بندی شعب بانک

روش‌های غیر پارامتریک[1] عموماً عملکرد یک بنگاه یا واحد تصمیم گیری را با بهترین عملکرد بالفعل بنگاه های داخل آن صنعت مطالعه می کند. روش‌های غیر پارامتریک را می‌توان ساده‌ترین روش‌های نظاره و تخمین کارایی ادامه مطلب…

By 92, ago
پایان نامه

پایان نامه رابطه بین آموزش مهارتها و اثربخشی سازمانی تولیدی شهرک صنعتی رشت

سایت منبع ملاک های ارزیابی اثربخشی دارای دو رویکرد متفاوت می باشد (نجمی و همکاران، 1387). 1-  ملاک های تک معیاری اثربخشی سازمانی 1-1- حداکثر کردن سود شما می توانید مطالب مشابه این مطلب را ادامه مطلب…

By 92, ago